为积极推进事业单位人事制度改革,实现事业单位人事管理科学化、制度化和规范化目标,提高事业单位工作人员整体素质,云南省林业厅对厅属事业单位新进工作人员始终坚持凡进必考的用人制度和德才兼备人的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,实行公开招聘。2007年度事业单位工作人员招聘,是根据事业单位的编制结构、岗位空缺、用人需求的情况,对9个单位,30个岗位进行公开招聘。按照“择优录用”的招聘原则,此次招聘采取笔试和面试相结合的方法,实行统一报名、统一笔试、统一面试。目前,各项准备工作已就绪,招聘工作已全面启动,8月底前将完成招聘的全部工作。