9月17日，永胜县林草局组织召开全县生态护林员培训工作会议。各乡（镇）人民政府分管领导、林业办主任、护林员大队长、中队长及森工企业分管领导、天保办主任、林场场长等近100人参加了会议。会议以生态护林员岗位培训和技能培训为主线，以队伍建设和业务提升为核心，围绕"如何管好用好生态护林员、生态护林员如何履职责尽责"进行了深入系统的培训讲解，达到了"理思路，明目标、强队伍、提素质"的目的。
会议强调，生态护林员既是生态建设和保护的主力军，也是如期打赢脱贫攻坚战的一支重要力量，各级各部门一是要进一步提高政治站位，增强实施好生态护林员选聘项目的思想自觉、行动自觉，深化对生态护林员选聘培训工作的思想认识；二是把握政策，明确职责，群策群力选聘使用生态护林员。生态护林员实行"县级确定岗位、乡镇聘用管理、村级使用监管"的管理机制，县、乡、村要严格按照职责分工，依法依规依程序开展好生态护林员的选聘使用工作；三是用心用情，全面加强生态护林员管理工作。要完善生态护林员管理体系，强化护林员队伍建设，实行网格化"无死角"管理。要加强日常督查，规范生态护林员巡山护林工作，严格生态护林员考核管理。要层层压实责任，逐级加强培训，做到所有生态护林员培训全覆盖，使全体生态护林员的整体素质通过培训有一个全面的提升，确保同步实现脱贫攻坚和生态保护双赢目标。
会上，县林草局分管领导对创建民族团结进步示范点工作作了宣传,就相关工作作了安排部署，各职能股室站所负责人就林业政策法规、业务建设等方面作了全方位的讲解培训。
目前，全县已聘用生态护林员4366人，其中少数民族3450名。通过强化管理，逐级培训使用，既增加了森林管护力量，强化了森林管护力度；又能通过管护劳务收入，助推脱贫攻坚工作，真正实现了生态保护与脱贫攻坚"双赢"的目标。